私どもは、解雇・退職、残業・賃金、未払い、セクハラ、パワハラ、
問題社員、その他、従業員に関わる 労働問題 への解決策および
予防策のコンサルティングサービスを提供させていただいております。
労基からの是正勧告 でお困りの社長様、ぜひご相談下さい。
労働基準監督署からの是正勧告、退職社員からの急な訴え、労働組合からの要求など、労使トラブルは急に起こってくるもの。また、緊急時であればあるほど、問題は大きくなり、早急な対処が求められます。
私どもでは、そのような急な対応にも素早い対応をさせていただきます！
労働トラブルは経営者にとって悩みの種。労働トラブルが生じている状況では、経営者の精神的なストレスが大きくなり、業務に集中することができなくなります。“労働トラブル”に関するご負担を私どもが引き受けますので、それらのストレスから開放されます！
労使トラブル は経営者側の論理を通してしまいますと、従業員には大きな禍根が残ってしまいます。労使トラブル の一番大きなポイントは、労使双方が歩み寄り、労使双方が納得する内容でトラブルを解決することです。長期的な視野に立って、お互いが信頼できる関係をたもつことができるような、労使双方が納得できるような労働トラブルの解決をさせていただきます。
〜コンサルティング対象地域〜
(関東)東京 神奈川/横浜 埼玉 千葉 茨城 群馬 栃木 (東海)愛知/名古屋 静岡 三重 岐阜
(関西地) 大阪 京都 兵庫/神戸 奈良 滋賀 和歌山 (中国)山口 岡山 広島 鳥取 島根 (四国)徳島 高知(九州)福岡 長崎 佐賀 大分 熊本 宮崎 鹿児島
その他の地区も対応可能な場合がありますのでお問い合せ下さい
〜 運営団体関連サイト 〜
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